多家百亿量化私募核心投研离职 留住人才不能只靠高薪

同时，量化离职留住正视发达国家和广大发展中国家之间存在的巨大发展鸿沟。

考虑发展中国家的特殊需求，私募坚决维护发展中国家的“特殊与差别待遇”地位，私募切实增加对广大发展中国家的支持，从而推动更多的发展中国家和地区融入经济全球化进程。

保护那些具有严重脆弱性的低收入经济体、核心最不发达经济体，核心防止其因自身“能力不足”而被排除在经济全球化的获利范围之外，甚至成为经济全球化不利后果的被动承受者。

要推动经济全球化向着更加普惠、投研包容的方向发展，投研关键是要积极推动全球经济治理体系改革，推动建立更加公平合理的国际经济新秩序，切实推动提升广大发展中国家的代表性和发言权，真正促进各国权利平等、机会平等、规则平等。

世界潮流，只靠浩浩荡荡。

全世界人民只有携起手来，高薪站在历史正确的一边、高薪站在人类文明进步的一边，推动经济全球化向着普惠、包容的方向发展，让世界各国人民共享经济全球化发展成果，经济全球化才能够行稳致远，人类才能走向更加美好的未来！（作者是国际关系学院经济学院院长、教授）(责编：崔译戈、常红)分享让更多人看到

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